Aktuelles

Neues Trainingskonzept: „Emotionale Führungsintelligenz“

Erfolgreiche Führungskräfte besitzen die Kunst der Selbstführung und erleben Unabhängigkeit von inneren und äußeren Umständen. Sie wissen zudem um die Macht der Gefühle im Kontakt mit anderen Menschen. Emotionale Intelligenz leben diese Führungskräfte auf intrapersonaler als auch auf interpersonaler Ebene.   Ziele des Trainings Führungskräfte müssen bei aller Aufmerksamkeit für die Außenwelt innerlich zentriert und […]

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Aktualisierung DIN EN ISO 14001

Aktualisierung der 2015er-Revision DIN EN ISO 14001 Umweltmanagementsysteme – Anforderungen mit Anleitung zur Anwendung Im Zuge der großen 2015er-Revision wurde DIN EN ISO 14001 nun umfassend aktualisiert: Im Vergleich zur Vorgängerversion kommt dem Umweltmanagement innerhalb eines Unternehmens eine höhere Bedeutung zu. Darüber hinaus wird die Rolle der Führungskräfte eines Unternehmens stärker betont, ebenso wie pro-aktive […]

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Systemischer Gestalt-Coach: neue Weiterbildungssgruppe startet im Mai 2016

Systemischer Gestalt-Coach Situation Coaching hat sich in den letzten 20 Jahren als eines der innovativsten Instrumente der Personalentwicklung etabliert. Als Coach begleiten Sie Menschen dabei, ihre Potenziale, Kompetenzen und Fähigkeiten gezielt weiter zu entwickeln. Mit unterschiedlichen Coaching-Instrumenten unterstützen Sie Ihren Kunden – den Coachee – seinen persönlichen Veränderungsinteressen nachzukommen. Diese Weiterbildung kombiniert die Modelle und […]

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ITSM4SME Konferenz 2015 in Wien: Die Digitale Transformation im Donauraum erfolgreich gestalten

Internationale Experten diskutieren die Chancen und Herausforderungen des Megatrends Digitalisierung für KMU. Die Anmeldung zur Konferenz am 15. September 2015 in Wien ist ab sofort unter www.itsm4sme.eu/conference möglich. Über ITSM4SME Das Projekt ITSM4SME baut auf den Ergebnissen des INTERREG IVB Central Europe Projektes INNOTRAIN IT auf. Die innovativen Projektergebnisse, wie beispielsweise die ITSM Methode, das […]

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